Bio-tech Engineering & Consulting S.r.l. annunci per ruolo: Altro

Hr Tech – Divisione Human Resources di Bio-Tech Srl è stata incaricata di selezionare per una importante realtà internazionale con plant in provincia del Verbano-Cusio-Ossola e operante, tra gli altri, nel settore della siderurgia, un/una   RESPONSABILE DEL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE - AMBIENTE   Principali responsabilità: - Coordinare e gestire il Servizio di Prevenzione e Protezione aziendale, in conformità al D.Lgs. 81/08 e s.m.i. - Effettuare la valutazione dei rischi, elaborare e aggiornare il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) e le procedure di sicurezza - Progettare e attuare piani di formazione e informazione per il personale, in ottemperanza agli obblighi normativi e alle esigenze aziendali - Monitorare e gestire la compliance ambientale, garantendo l'adeguamento alle normative in materia di emissioni in atmosfera, gestione dei rifiuti, scarichi idrici e bonifiche, con particolare riferimento al D.Lgs. 152/06 e alla normativa IPPC-AIA - Coordinare le attività di audit interni ed esterni, interfacciandosi con enti di controllo e certificazione - Supervisionare il sistema di gestione integrato (ISO 45001, ISO 14001, EMAS) e proporre azioni di miglioramento continuo - Collaborare con le diverse funzioni aziendali per garantire un approccio proattivo alla prevenzione dei rischi e alla sostenibilità ambientale Requisiti: - Laurea in Ingegneria della Sicurezza, Ingegneria Ambientale, Tecniche della Prevenzione o discipline affini - Esperienza consolidata nel ruolo di RSPP in contesti industriali complessi, preferibilmente in ambito siderurgico o metallurgico - Qualifica di RSPP ai sensi del D.Lgs. 81/08 per i macrosettori Ateco pertinenti - Conoscenza approfondita della normativa ambientale (D.Lgs. 152/06 e normative correlate) - Capacità di gestione delle relazioni con enti ispettivi e di certificazione (ASL, ARPA, ISPRA, VV.FF., ecc.) - Ottima padronanza degli strumenti di reporting, analisi e gestione documentale - Spiccate doti di leadership, problem solving e gestione delle emergenze Cosa offre l'azienda: - Inserimento in un contesto industriale strategico e solido - Ruolo chiave nella definizione delle politiche aziendali in materia di sicurezza e ambiente - Pacchetto retributivo competitivo e commisurato all'esperienza - Percorsi di formazione e aggiornamento continuo   Sede di lavoro: Plant in provincia di Verbano-Cusio-Ossola   #LI-SG1                 Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77). I Candidati  sono invitati a leggere  l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR)  sul sito www.bio-tech.it  autorizzando il trattamento  dati personali.

Hr Tech – Divisione Human Resources di Bio-Tech Srl è stata incaricata di selezionare per storica azienda familiare, del settore metalmeccanico, leader nel proprio settore impiantistico e in forte crescita con sede in provincia di Parma, un/a     TORNITORE CNC   Per ampliamento del proprio organico l'azienda ricerca un/a Tornitore cnc esperto con le seguenti responsabilità e attività: - Competenze meccaniche e tecniche; - Conoscenza del funzionamento di macchine cnc; - Capacità di impostare macchine utensili a controllo numerico computerizzato; - Capacità di lettura del disegno meccanico e di schemi tecnici; - Conoscenza dei principali strumenti di misura per il controllo dei pezzi.   Completano il profilo: - Ottime abilità di problem solving e attenzione ai dettagli. - Proattività. - Motivazione. - Predisposizione al lavoro in team.   Inquadramento: inserimento con contratto di lavoro a tempo indeterminato con inquadramento e retribuzione adeguati al livello di esperienza posseduto e migliorativo rispetto al trattamento di provenienza.   Sede Lavorativa: provincia di Parma     I Candidati  sono invitati a leggere  l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR)  sul sito [www.bio-tech.it](http://www.bio-tech.it/)  autorizzando il trattamento  dati personali. Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77).

Hr Tech – Divisione Human Resources di Bio-Tech Srl è stata incaricata di selezionare per una importante realtà Multinazionale con Plant in provincia di Reggio Emilia (Nord) e operante nel settore Ferroviario, un/una SENIOR BUYER Obiettivo La risorsa sarà responsabile della gestione degli acquisti strategici per materiali e componenti destinati al settore ferroviario, garantendo il miglior rapporto qualità/prezzo e il rispetto delle tempistiche di approvvigionamento.   Responsabilità principali v  Definire e implementare le strategie di acquisto in linea con gli obiettivi aziendali. v  Selezionare, valutare e negoziare con i fornitori, assicurando il rispetto degli standard qualitativi e normativi. v  Gestire le trattative commerciali e i contratti di fornitura con focus su costi, tempi di consegna e condizioni di pagamento. v  Garantire il rispetto degli accordi e delle consegne. v  Monitorare il mercato e individuare nuove opportunità di approvvigionamento e innovazione tecnologica. v  Collaborare con le funzioni interne (produzione, ingegneria, logistica) per ottimizzare i processi di approvvigionamento. v  Assicurare la conformità agli standard normativi e alle policy aziendali in materia di acquisti. v  Analizzare i KPI di acquisto e proporre azioni di miglioramento continuo.   Descrizione delle attività a)      Approvvigionamento di beni e servizi sia in Italia che all'estero b)     Gestione condizioni contrattuali con i Fornitori di beni e servizi c)      Controllo del budget di spesa dei capitoli assegnati d)     Sviluppo e attuazione di strategie per l'approvvigionamento, lo stoccaggio e la distribuzione di beni e servizi. e)     Ricerca e valutazione dei fornitori, negoziazione dei contratti e gestione dei rapporti con i fornitori. f)       Monitoraggio delle tendenze del mercato, dei prezzi e della qualità dei prodotti per garantire il miglior valore per l'organizzazione. g)      Analisi e valutazione MRP   Requisiti richiesti a)      Laurea in ambito tecnico  b)     Master in Acquisti o in Supply Chain c)      Esperienza almeno 7-10 anni possibilmente in ambito elettrico/elettronico, pneumatico, metalmeccanico in genere d)     Preferibilmente provenienza da aziende modernamente organizzate e)     Autonomia nella gestione degli acquisti di beni e servizi f)       Buona conoscenza della lingua inglese (francese considerato un plus) g)      Ottime capacità di negoziazione e forti capacità analitiche e di risoluzione dei problemi h)     Capacità di lavorare per obiettivi sia in modo indipendente che in Team e di gestire più progetti contemporaneamente i)       Comprovata esperienza in iniziative di risparmio e miglioramento dei processi j)       Esperienza nella gestione dei fornitori e dei rapporti con i fornitori k)      Conoscenza KPI fornitori l)       Disponibile a brevi trasferte   OFFERTA L'azienda offre un ambiente di lavoro dinamico, possibilità di sviluppo professionale e un pacchetto retributivo competitivo, commisurato all'esperienza del candidato.   Retribuzione e Orario di Lavoro La retribuzione può variare a seconda della Seniority dei candidati. 40 ore settimanali, con flessibilità oraria, in ingresso e uscita; per questa posizione non è previsto lo smart working. Sede di lavoro: Plant in provincia di Reggio Emilia    #LI-CP1                  Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77). I Candidati  sono invitati a leggere  l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR)  sul sito www.bio-tech.it  autorizzando il trattamento  dati personali.

Hr Tech – Divisione Human Resources di Bio-Tech Srl è stata incaricata di selezionare per storica azienda familiare, settore metalmeccanico , produttrice di impianti di nicchia, in forte crescita, con sede in provincia di Parma, un/a   TECNICO ESPERTO IN AUTOMAZIONI INDUSTRIALI futuro Responsabile Ufficio Automazione Breve descrizione dell'attività: Per ampliamento del proprio organico l'azienda ricerca un/a Tecnico esperto in automazioni industriali che si occuperà dell'implementazione e manutenzione di sistemi automatizzati utilizzati in ambito industriale: per il ruolo è previsto un percorso di veloce crescita in termini di responsabilità, autonomia e crescita del team che gli verrà affidato. La risorsa verrà affiancata da un consulente esterno al fine di acquisire autonomia per le attività riportate di seguito.   Responsabilità e attività: - Sviluppare e implementare sistemi di automazione industriale per migliorare l'efficienza e la produttività dei processi di produzione. - Testare, installare e manutenere apparecchiature di automazione industriale, come PLC, HMI, sensori, motori e servomotori. - Collaborare con l'ufficio tecnico per progettare e implementare soluzioni di automazione sia standard che personalizzate,  per soddisfare le esigenze specifiche dei clienti. - Installazione di componenti hardware, cablaggio e impianti elettrici per supportare i sistemi automatizzati. - Risolvere guasti o malfunzionamenti delle apparecchiature di automazione industriale in modo rapido ed efficiente. - Diagnostica e risoluzione di problemi tecnici in caso di malfunzionamenti o guasti dei sistemi automatizzati. - Manutenzione preventiva e correttiva dei sistemi automatizzati per garantire il corretto funzionamento nel tempo. - Fornire formazione e supporto tecnico al personale di produzione sull'utilizzo delle apparecchiature di automazione, formare e affiancare il cliente finale se necessità di chiarimenti sul funzionamento delle automazioni installate per il funzionamento degli impianti.  Requisiti: - Diploma o Laurea area Elettronica, Meccanica, Automazione o campo correlato. - Esperienza comprovata nella progettazione, installazione e manutenzione di sistemi di automazione industriale. - Conoscenza approfondita dei sistemi PLC, preferibile SIEMENS-STEP 7 (TIA Portal) e versioni successive per la programmazione dei controller S7-1200, S7-1500 e S7-1500, nonché delle CPU I/O ET 200SP e delle CPU S7-300 preesistenti. - Competenze pratiche nella progettazione e programmazione del PLC e nella configurazione dei sistemi di interfaccia operatore HMI e sue evoluzioni. - Esperienza  nell'automazione di impianti industriali, in particolar modo di isole robotizzate e di pallettizzatori. - Conoscenza dell'inglese tecnico. - Disponibilità alle trasferte presso i cantieri aperti negli stabilimenti dei clienti: viaggio sporadici, normalmente per ragioni di problematiche complesse non risolvibili con interventi da remoto   Completano il profilo: - Capacità di risolvere problemi complessi e di lavorare in modo autonomo, fortemente focalizzato verso l'obiettivo. - Forti competenze analitiche e di problem-solving. - Capacità di comunicare efficacemente. - Ottime capacità relazionali e capacità di gestione del cliente   Inquadramento: inserimento con contratto di lavoro a tempo indeterminato con inquadramento e retribuzione adeguati al livello di esperienza posseduto e migliorativo rispetto al trattamento di provenienza.   Sede Lavorativa: provincia di Parma     I Candidati  sono invitati a leggere  l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR)  sul sito www.bio-tech.it  autorizzando il trattamento  dati personali. Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77).  

Hr Tech – Divisione Human Resources di Bio-Tech Srl è stata incaricata di selezionare per primaria azienda settore Luxury abbigliamento e accessori con sedi nella provincia di Firenze un:   PELLETTIERE (anche l.68/99) Descrizione del Ruolo:   Per primaria azienda settore Luxury abbigliamento e accessori, siamo alla ricerca di un pellettiere esperto che contribuisca alla creazione di prodotti esclusivi e di alta gamma. Il profilo ricercato dovrà eseguire lavorazioni artigianali su pelletteria, garantendo standard di qualità elevati e attenzione ai dettagli. In particolare si occuperà del taglio, cucitura e confezione di valigie, borse, cinture, scarpe ed altri accessori.   Requisiti: È gradita la candidatura di persone appartenenti alle categorie protette ai sensi della legge 68/99. In questo caso è prevista la possibilità di avvalersi di un inserimento con orario part-time da concordare. - Esperienza pregressa nel ruolo di pellettiere, preferibilmente nel settore della pelletteria di lusso o conceria. - Conoscenza approfondita delle tecniche di lavorazione della pelle e dei vari tipi di materiali utilizzati nella pelletteria. - Capacità di lavorare con precisione e attenzione ai dettagli, rispettando gli standard di qualità richiesti. - Ottime capacità di problem-solving e una mentalità orientata al risultato. - Flessibilità, creatività e passione per il settore del lusso.   Cosa offre l'azienda: - Un ambiente di lavoro stimolante e creativo - Retribuzione commisurata all'esperienza.   I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR) sul sito www.bio-tech.it autorizzando il trattamento dati personali. Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77).    

Hr Tech – Divisione Human Resources di Bio-Tech Srl è stata incaricata di selezionare per primaria azienda settore Luxury abbigliamento e accessori con sedi nella provincia di Firenze:   ORAFI INCASSATORI (anche l.68/99) Descrizione del lavoro: Stiamo cercando per primaria azienda del settore Luxury abbigliamento e accessori, orafi incassatori qualificati e appassionati. Gradita esperienza nel ruolo e dimestichezza con gli strumenti del mestiere e con un occhio attento ai dettagli, alla qualità, al gusto e al design.   Responsabilità: - Realizzare incastonature di pietre preziose e semi-preziose su vari tipi di gioielli, accessori e metalli preziosi, garantendo precisione e qualità estetica. - Eseguire lavori di rifinitura e lucidatura, assicurando che i prodotti finiti soddisfino gli standard aziendali. - Manutenere e utilizzare correttamente gli strumenti e le attrezzature da lavoro. - Controllare la qualità dei materiali e delle pietre utilizzate, garantendone l'autenticità e la provenienza. - Gestire il processo di incassatura in modo efficiente, rispettando le scadenze di produzione. - Mantenere un ambiente di lavoro pulito e ordinato, seguendo le normative di sicurezza.   Requisiti: È gradita la candidatura di persone appartenenti alle categorie protette ai sensi della legge 68/99. In questo caso è prevista la possibilità di avvalersi di un inserimento con orario part-time da concordare. - Esperienza significativa come Orafo Incassatore o in un ruolo simile nel settore della gioielleria. - Conoscenza approfondita delle tecniche di incastonatura e dei diversi tipi di pietre preziose. - Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici e schemi di progettazione. - Ottima manualità e attenzione ai dettagli. - Passione per l'arte orafa e per il design di gioielli.   Cosa offre l'azienda: - Un ambiente di lavoro creativo e stimolante - Retribuzione commisurata all'esperienza   I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR) sul sito www.bio-tech.it autorizzando il trattamento dati personali. Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77).    

Hr Tech – Divisione Human Resources di Bio-Tech Srl è stata incaricata di selezionare per primaria azienda settore Luxury abbigliamento e accessori con sedi nella provincia di Firenze un:   TAGLIATORE PELLI PREGIATE (anche L.68/99) Breve descrizione del ruolo: Il tagliatore di pelli pregiate è responsabile del taglio di materiali in pelle di alta qualità per la produzione di articoli di pelletteria come cinture, accessori, borse e valigie, scarpe. La figura professionale svolge un ruolo cruciale nel garantire che il prodotto finale rispetti gli standard estetici e qualitativi richiesti dal marchio.   Responsabilità: - Analizzare i disegni e le specifiche dei modelli per garantire un taglio preciso e conforme. - Preparare il pellame pregiato, valutando la qualità e le caratteristiche dei materiali. - Utilizzare strumenti e macchinari specifici per il taglio della pelle, assicurando alta precisione e cura nei dettagli. - Monitorare e mantenere l'attrezzatura utilizzata per il taglio, assicurandosi che sia sempre in perfette condizioni. - Rispettare le normative di sicurezza sul lavoro e le procedure aziendali.   Requisiti: È gradita la candidatura di persone appartenenti alle categorie protette ai sensi della legge 68/99. In questo caso è prevista la possibilità di avvalersi di un inserimento con orario part-time da concordare. - Gradita esperienza pregressa nel taglio di pellame pregiato, preferibilmente in contesti di alta moda o lusso. - Conoscenza approfondita delle diverse tipologie di pelle e delle loro caratteristiche. - Abilità manuali elevate e attenzione ai dettagli. - Flessibilità e adattabilità in un ambiente di lavoro dinamico. - Conoscenza dei principali strumenti e macchinari per il taglio della pelle.   Formazione: È considerato un plus possedere: 1)     Diploma o qualifica professionale in pelletteria, moda o settori affini. 2)     Corsi di specializzazione nel taglio e lavorazione della pelle.   Cosa offre l'azienda: - Un ambiente di lavoro creativo e stimolante. - Opportunità di crescita professionale. - Retribuzione commisurata all'esperienza.   I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR) sul sito www.bio-tech.it autorizzando il trattamento dati personali. Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77).    

Hr Tech – Divisione Human Resources di Bio-Tech Srl, azienda consolidata che opera nel campo della Consulenza alle Imprese dagli anni '90 nell'ambito della Salute e Sicurezza ricerca per ampliamento del proprio staff tecnico un/a: CONSULENTE TECNICO SICUREZZA SUI LUOGHI DI LAVORO_RSPP    La risorsa che stiamo cercando verrà inserita in organico come referente tecnico dedicato ad un pacchetto di aziende clienti. Si occuperà non solo dei sopralluoghi presso i clienti, ma anche della redazione dei documenti e delle eventuali docenze necessarie. Requisiti richiesti ·        Laurea in discipline scientifiche, meglio se collegate al settore della sicurezza sul lavoro, o diploma ·        Precedente e consolidata esperienza nell'ambito della consulenza e dei servizi alle imprese in particolare su Ambiente, Qualità e Sicurezza e con conoscenze tecniche del D.lgs 81/08 e S.M.I. ·        Possesso delle qualifiche per assumere incarichi come RSPP (preferibile) ·        Residenza o domicilio in Cremona o province limitrofe ·        Patente B e automunito   Completano il profilo: ·        Serietà e affidabilità ·        Capacità di lavorare in team ·        Responsabilità e autonomia nella gestione del proprio lavoro ·        Flessibilità e intraprendenza ·        Attitudine al problem solving ·        Capacità di adattamento e di resistenza allo stress   Sede di lavoro: Cremona   Inquadramento: inserimento diretto con contratto di lavoro a tempo indeterminato. Prevista una retribuzione commisurata al livello di esperienza posseduto.   I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR) sul sito www.bio-tech.it autorizzando il trattamento dati personali. Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77).